La sección sindical de CSIT en el Ayuntamiento de Getafe ha presentado una demanda en el Juzgado de lo Contencioso Administrativo de Madrid contra la alcaldesa de Getafe, Sara Hernández, y el jefe de la Policía local por “la vulneración de derechos” de la plantilla de la Policía local.
En un comunicado, el sindicato ha explicado que toman esta medida tras presentar en el Ayuntamiento “multitud de reclamaciones y recursos administrativos” al intendente jefe de Policía, a la Concejalía de Seguridad y a la alcaldesa por “la reiterada e injustificada vulneración de los derechos de la plantilla de la Policía Local y el quebrantamiento de la Ley Orgánica 1/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical, no obteniendo respuesta alguna al respecto”.
Con esta demanda, CSIT espera que se depuren las responsabilidades legales derivadas “del incumplimiento de los procedimientos y criterios relativos a la solicitud y concesión de días libres en la Policía Local de Getafe, así como aquellas que se hayan originado debido a la presunta omisión del deber de perseguir delitos (recogida en el artículo 408 del Código Penal) sancionando, en caso de que así proceda, al intendente jefe Policía Local de Getafe y al anterior inspector de Recursos Humanos, en el ejercicio de sus funciones”.
A juicio del sindicato, “viendo la situación actual que está sufriendo la Policía Local de Getafe, con las continuas reasignaciones arbitrarias de personal, la adjudicación de destinos a dedo y, en general, la denegación sistemática de derechos a la plantilla, no se va a permitir que se sigan produciendo estas injusticias, por lo que se va seguir el camino iniciado y se procederá a denunciar, todas las vulneraciones de los derechos de la Policía Local que se están produciendo, por la vía judicial correspondiente”.
Sin embargo, la alcaldesa ha manifestado este viernes “la absoluta tranquilidad de los trabajos que se vienen realizando y el trabajo conjunto de la Jefatura y la Concejalía de Seguridad Ciudadana junto con los sindicatos policiales, que está dando muy buenos frutos como la ampliación de los efectivos de la unidad de violencia de género o la puesta en marcha del programa del Agente Tutor”.
En su opinión, “como corresponde a cualquier sindicato, también tiene que reivindicar mejoras y en un momento como el actual donde próximamente se celebrarán elecciones sindicales”. “Lo respeto y toda crítica es bienvenida porque nos ayuda a mejorar”.